Уведомить работников о выборе способа ведения трудовой книжки можно до 31 октября 2020 года!

01.07.2020 11:45:20 (GMT+12)

Уведомить работников о выборе способа ведения трудовой книжки можно  до 31 октября 2020 года!
Правительством Российской Федерации принято решение о продлении срока уведомления сотрудников о переходе на электронные трудовые книжки до 31 октября 2020 года.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 19.06.2020 № 887, срок такого уведомления продлевается до 31 октября 2020 года в связи с противоэпидемическими мероприятиями и работой в условиях самоизоляции многие компании могут не успеть уведомить работников о возможности выбора между бумажной или электронной книжкой до 30 июня.

Напомним, с 1 января 2020 года в России введена электронная трудовая книжка – новый формат хорошо знакомого всем работающим россиянам документа. Электронная книжка обеспечит постоянный и удобный доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, а работодателям откроет новые возможности кадрового учета.

Россияне, выбравшие электронную трудовую книжку, получают бумажную трудовую на руки с соответствующей записью о сделанном выборе. Необходимо сохранять бумажную книжку, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии фиксируются только сведения, начиная с 2020 года.

На сегодняшний день в Камчатском крае электронный формат ведения сведений о трудовой деятельности выбрали 2862 трудящихся.

Об этом корреспонденту «ПК» сообщили в  пресс-службе ОПФР.

Делитесь новостями Камчатки
в социальных сетях: